Департамент кадровой политики ГУП “Белоблводоканал” провел масштабную работу по привлечению молодых специалистов на предприятие
Сегодня Белгородский областной водоканал сотрудничает с колледжами и техникумами региона по привлечению молодых специалистов. С декабря 2024 года проведены встречи со студентами 16 учебных заведений, среди которых Белгородский государственный технологический университет им. В.Г. Шухова и 15 колледжей и техникумов города Белгорода и Белгородской области. В рамках встреч порядка 650 студентов познакомились со спецификой деятельности водоканала, наиболее востребованными вакансиями, а также узнали о возможностях прохождения производственной и учебной практики и преимуществах трудоустройства на предприятии. В начале месяца подведены промежуточные итоги выездных встреч: 77 студентов, посетивших мероприятие, приняты в водоканал для прохождения производственной и учебной практики. Из них 29 – студенты БГТУ им.В.Г.Шухова и 20 - учащиеся ОГАПОУ “Белгородский индустриальный колледж”. На начало месяца ряды сотрудников предприятия пополнили 18 молодых специалистов технологического университета, Дмитриевского аграрного колледжа и техникумов Белгорода, Яковлево, Алексеевки и Старого Оскола.
Сотрудники кадровой службы водоканала продолжают работу по привлечению специалистов, и 18 апреля ГУП «Белоблводоканал» примет участие во всероссийской ярмарке вакансий, которая пройдет в Белгороде на территории "Белэкспоцентра", а также в кадровых центрах Старого Оскола, Губкина, Алексеевки, Корочи, Строителя, Прохоровки, Нового Оскола, Ивни, Чернянки.
